Пособие инвалидам 1 группы украина

Выплаты для работающих инвалидов

Какая пенсия у работающих инвалидов 3 группы? Она составляет 85% от назначенной суммы. Ограничениям не подлежат выплаты для работающих инвалидов:

  • 1 и 2 группы;
  • инвалидов войны 3 группы.

Государственная помощь инвалидам с детства и детям-инвалидам

Закон Украины «О государственной социальной помощи инвалидам с детства и детям-инвалидам» гарантирует инвалидам с детства и детям-инвалидам право на материальное обеспечение за счет средств Государственного бюджета Украины и социальную защищенность путем установления государственной помощи на уровне прожиточного минимума.

Право на государственную социальную помощь имеют инвалиды с детства и дети-инвалиды до 18 лет. Государственная социальная помощь предоставляется в следующих размерах:

  • инвалидам с детства I группы – 100% прожиточного минимума для лиц, утративших трудоспособность;
  • инвалидам с детства II группы – 80% прожиточного минимума для лиц, утративших трудоспособность;
  • инвалидам с детства III группы – 60% прожиточного минимума для лиц, утративших трудоспособность;
  • детям-инвалидам – 70% прожиточного минимума для лиц, утративших трудоспособность.

Законом Украины «О государственной социальной помощи инвалидам с детства и детям-инвалидам» предусмотрено назначение надбавки на уход за инвалидами с детства и детьми-инвалидами

Инвалидам с детства 1 группы устанавливаются надбавки на уход за ними в размере:

  • инвалидам с детства 1 группы, отнесенным к подгруппе А, — 75% прожиточного минимума для лиц, утративших трудоспособность;
  • инвалидам с детства 1 группы, отнесенным к подгруппе Б, — 50% прожиточного минимума для лиц, утративших трудоспособность.

Одиноким инвалидам с детства II и III группы, которые по заключению ВКК лечебно-профилактического учреждения нуждаются в постоянном постороннем уходе, устанавливается надбавка на уход за ними в размере 15% прожиточного минимума для лиц, утративших трудоспособность.

Надбавка на уход за ребенком-инвалидом устанавливается в размере:

  • на ребенка- инвалида в возрасте до 6 лет — 50% прожиточного минимума для детей в возрасте до 6 лет ;
  • на ребенка- инвалида в возрасте от 6 до 18 лет – 50% прожиточного минимума для детей в возрасте от 6 до 18 лет.

Надбавка на уход за детьми-инвалидами в возрасте до 18 лет назначается одному из родителей, усыновителю, опекуну, попечителю, которые не работают, не учатся (кроме заочной формы обучения), не служат, не занимают выборную должность и фактически осуществляет уход за ребенком-инвалидом.

Надбавка на уход за детьми-инвалидами в возрасте до 18 лет также назначается одному из родителей, усыновителей, опекуну, попечителю, которые находятся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста, в отпуске в связи с беременностью и родами, в отпуске без сохранения заработной платы, при условии, если ребенок-инвалид на основании заключения ВКК нуждается в домашнем уходе, а они фактически осуществляют уход за ним.

Одинокой матери (одинокому отцу) надбавка на уход за ребенком-инвалидом назначается независимо от факта работы, учебы, службы.

Законом Украины «О Государственном бюджете Украины», который принимается ежегодно, устанавливаются прожиточные минимумы для основных социальных и демографических групп населения, с учетом которых назначаются все виды государственной помощи, в том числе и государственная социальная помощь инвалидам с детства и детям-инвалидам.

В соответствии со ст. 7 Законом Украины «О Государственном бюджете Украины на 2013 год» установлены прожиточные минимумы:

  • для лиц, утративших трудоспособность: с 01.01.2013г. — 894,00 грн., с 01.12.2013г. – 949,00 грн.;
  • для детей в возрасте до 6 лет: с 01.01.2013г. — 972,00 грн., с 01.12.2013г. – 1032,00 грн.;
  • для детей в возрасте от 6 до 18 лет: с 01.01.2013г. — 1210,00 грн., с 01.12.2013г. – 1286,00 грн.

Исходя из установленных прожиточных минимумов размеры государственной социальной помощи и надбавки на уход (при наличии права) в текущем году инвалидам с детства и детям-инвалидам составляют:

Если общий размер государственной социальной помощи ниже прожиточного минимума для лиц, утративших трудоспособность, выплата производится в размере прожиточного минимума для указанной категории граждан, и с 01.01.2013 года составляет 894 грн.

Государственная социальная помощь инвалидам с детства назначается на весь период инвалидности, установленный медико-социальной экспертной комиссией (МСЭК).

На детей-инвалидов государственная социальная помощь назначается на срок, указанный в медицинском заключении, но не более, чем по дату достижения ребенком-инвалидом восемнадцатилетнего возраста.

Во исполнение социальных инициатив Президента Украины В.Ф. Януковича Министерством социальной политики Украины разработан проєкт Закона « О внесении изменений в Закон Украины «О государственной социальной помощи инвалидам с детства и детям-инвалидам», предусматривающий повышение в текущем году надбавки на уход за детьми- инвалидами подгруппы А с 50% до 75% прожиточного минимума для детей соответствующего возраста. Данный проєкт одобрен на заседании Кабинета Министров Украины и зарегистрирован в Верховной Раде Украины. Таким образом, после принятия Закона Верховной Радой размер надбавки на уход за детьми – инвалидами категории А в возрасте до 6 лет увеличится на 243 грн. и составит 729 грн. ( в настоящее время размер надбавки на уход составляет 486 грн.), а за детьми – инвалидами категории А в возрасте от 6 до 18 лет размер надбавки на уход увеличится на 302 грн.50 коп. и составит 907 грн.50 коп. (в настоящее время размер надбавки на уход составляет 605 грн.)

Смотрите так же:  Мишустин выплаты многодетным

Консультации и разъяснения по вопросам назначения и выплаты различных видов государственной помощи жители города могут получить, позвонив по телефонам: 4-17-31 (прямая линия), 4-02-05 (телефон доверия) или обратившись в управление труда и социальной защиты населения по адресу: г.Дзержинск, ул. Чапаева, 1 ежедневно (кроме субботы и воскресенья) с 8-00 до 17-00 часов.

Л. Михайлова.
Начальник управления труда и социальной защиты населения

Как получить пособие по частичной безработице?

30 марта Верховная Рада внесла изменения в ст. 113 Кодекса законов о труде, и теперь карантин приравнивается к простою не по вине работника. Значит, работодатель должен обеспечить ему оплату не ниже ? тарифной ставки. Компании, чья деятельность приостановилась или прекратилась из-за карантина, могут обратиться за выплатами по частичной безработице. При этом Фонд по безработице выделяет не больше минимальной зарплаты на каждого сотрудника (4723 грн), а на работающих пенсионеров помощь не выделяют. На такую помощь могут рассчитывать официально оформленные застрахованные сотрудники, чье рабочее время сократили более чем наполовину.

Согласно изменениям в госбюджет, которые Рада приняла 14 апреля, помощь по частичной безработице выделяют работодателям «из числа субъектов малого и среднего предпринимательства на срок прекращения (сокращения) деятельности, а также в течение 30 календарных дней по окончании карантина». Чтобы получить помощь, у работодателя не должно быть долгов по ЕСВ на обязательное соцстрахование за последние шесть месяцев.

Обращение за помощью подается в течение 30 дней с момента сокращения или остановки деятельности. Служба занятости принимает решение в течение трех рабочих дней после того, как получает обращение.

Для оформления помощи нужно подать в центр занятости по месту регистрации плательщика ЕСВ такие документы:

  • заявление в произвольной форме;
  • копию приказа с указанием даты начала остановки или сокращения деятельности;
  • данные работников, которые имеют право на пособие по частичной безработице (ФИО, ИНН или серия и номер паспорта);
  • справку об уплате единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование за последние шесть месяцев.

Для получения помощи работодатель должен доказать, что остановка деятельности вынужденная и рабочее время сократили именно из-за выполнения мероприятий, предусмотренных карантином. Пособие должно выплачиваться с первого дня сокращения рабочего времени, но не дольше, чем 30 календарных дней после окончания карантина.

Как оформить пособие по безработице во время карантина?

Рассказываем, что делать, если вы потеряли работу, а найти новую сейчас нет никакой возможности.

— В связи с объявлением карантина и паники я потеряла место работы. Я хочу встать на биржу труда. Куда и когда я могу обратиться? По трудовой книжке я не работаю уже год, так как поменяла профессию (теперь я парикмахер) и в большинстве случаев официального оформления нет. На последнем месте работы я проходила стажировку и тоже была ещё не оформлена. Как в моём случае будет проходить трудоустройство на бирже труда?

Все консультации можно получить по телефону горячей линии: 57-98-24. Это Центр занятости населения (ЦЗН) Кирова. Также весь список действий и нужные документы указаны на официальном сайте www.trudkirov.ru.

Итак, что вам понадобится, чтобы встать на учёт:

  • паспорт;
  • трудовая книжка;
  • все документы и дипломы об образовании и квалификации;
  • справка о зарплате с последнего места работы за 3 месяца;
  • номер счёта банковской карты (на него будут переводить пособие по безработице);
  • для инвалидов — индивидуальная программа реабилитации или абилитации, которая была выдана в установленном порядке.

Делать сканы документов не обязательно, можно просто их сфотографировать и отправить по электронной почте [email protected]

Что касается справки о заработной плате с последнего места работы, её сейчас можно просто запросить у работодателя, а выслать позднее, когда она будет готова. В любом случае сотрудники Центра занятости будут иметь подтверждение вашей деятельности в виде фото из трудовой книжки.

Но в целом эта справка важна: она определяет размер пособия по безработице, которое вам будут выплачивать, пока вы ищите работу. Сегодня оно составляет от 1 500 до 12 130 рублей — в зависимости от того, как долго вы работали официально за последний год и сколько получали. Если официальной записи о трудоустройстве в течение года в трудовой книжке нет, пособие будет минимальным — 1,5 тысячи рублей. Но даже его вы начнёте получать только после официальной постановки на учёт.

Смотрите так же:  Калькулятор онлайн расчета детских пособий

Как поясняют в Центре занятости, если отправить документы сейчас, пока введён режим изоляции, то на следующей неделе — с 6 по 10 апреля — с вами по телефону свяжется специалист ЦЗН. В случае окончания изоляции вас пригласят с оригиналами всех документов для фактической постановки на учёт. Если карантин будет продлён, сотрудник объяснит, как действовать дальше. Пока информации об изменении установленных процедур во время карантина нет.

Коротко о главном:

1. Официально встать на учёт во время карантина и начать получать пособие по безработице, скорее всего, не получится. Но можно использовать это время, чтобы собрать и отправить документы для постановки на учёт.

2. Делать сканы документов не обязательно, можно просто их сфотографировать и отправить по электронной почте.

3. Если отправить документы сейчас, пока введён режим изоляции, то на следующей неделе — с 6 по 10 апреля — с вами по телефону свяжется специалист ЦЗН и объяснит, как действовать дальше.

Если у вас есть вопросы, на которые вы не можете найти ответ, задайте их нам, и мы постараемся на них ответить.

Частичная безработица: на время карантина государство будет платить пособие

«Поддержка работодателей и работников сферы малого и среднего предпринимательства, которые сократили или прекратили деятельность в условиях противодействия коронавирусной болезни COVID-19, является одним из основных положений принятого законопроекта № 3275. Законом введено понятие частичной безработицы на период действия ограничительных мер, установленных Кабинетом министров Украины для предотвращения возникновения и распространения коронавирусной болезни », — говорится в сообщении.

Отмечается, что для получения помощи по частичной безработице работодателю необходимо обратится в территориальный орган центрального органа исполнительной власти, реализующий государственную политику в сфере занятости населения и трудовой миграции (центр занятости), по месту регистрации в качестве плательщика единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование.

Необходимо представить следующие документы: заявление в произвольной форме; копию приказа с указанием даты начала остановки (сокращения) производства и перечнем карантинных мероприятий; сведения о работниках, у которых возникло право на пособие по частичной безработице; справку об отсутствии задолженности по выплате заработной платы и уплаты единого взноса.

Право на пособие по частичной безработице имеют застрахованные лица, с которыми работодатель оформил трудовые отношения, отметили в министерстве.

Как сообщал Укринформ, Президент Украины Владимир Зеленский подписал Закон «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Украины, направленные на обеспечение дополнительных социальных и экономических гарантий в связи с распространением коронавирусной болезни (COVID-19)», который был принят на внеочередном заседании Верховной рады 30 марта 2020.

Документом предусмотрены дополнительные социальные и экономические гарантии для поддержки граждан и бизнеса в условиях противодействия распространению коронавируса в Украине. В частности, предусмотрена выплата пособия по частичной безработице работникам малых и средних предприятий, для которых будут сохранены рабочие места во время карантина.

Кроме того, упрощается оформление дистанционной работы: работники имеют право распределять рабочее время по своему усмотрению, а выполнение дистанционной работы не приводит к каким-либо ограничениям трудовых прав или уменьшению зарплаты.

Все социальные выплаты на период карантина будут продолжены автоматически.

Кабинет министров 25 марта ввел режим чрезвычайной ситуации на всей территории Украины и продолжил карантин до 24 апреля с целью предотвращения распространения COVID-19.

Как проверять свой статус через «Госуслуги»

Просмотр статуса заявления возможен во вкладке «Настройки личного кабинета» — «Обращения». Сразу после подачи заявления статус обращения будет «Доставлено в ведомство». Когда заявление будет обработано, статус изменится на «Выполнено», и заявителю направят перечень вариантов работы (вакансии), который можно просмотреть и скачать.

Когда карантин закончится

Теперь о том, как производится выплата пособия по безработице, если увольнение произошло не в период карантина. При этом в партнеры по поиску работы выбираете Центр занятости.

Становимся на учет. После окончания карантина Центры занятости вернутся к обычному режиму постановки безработных на учет. Обратиться за содействием в трудоустройстве можно будет в любое отделение этого органа, вне зависимости от зарегистрированного места жительства либо проживания, но сделать это можно будет только лично.

Смотрите так же:  Пособие предпенсионерам центр занятости 2020

Назначение пособия. Здесь при назначении пособия решающую роль будет играть основание вашего увольнения с прежнего места работы.

При увольнении по соглашению сторон пособие устанавливается в размере 100 % определенной суммы. С течением времени такая сумма постепенно уменьшается (как это делают, см. выше). Начисляют пособие с 8-го дня после регистрации в качестве безработного.

Если увольнение происходит по собственному желанию при наличии уважительных причин, то при начислении пособия действуют такие же правила: пособие в размере 100 % определенной суммы (с последующим уменьшением) начисляют с 8-го дня после регистрации в качестве безработного.

А вот если имеем дело с увольнением по собственному желанию без уважительных причин, то пособие будет составлять только 80 % от возможного размера и начисляться на 91-й день после регистрации в Центре занятости.

Обратите внимание: если увольнение произошло до введения карантина (до 12.03.2020 г.), то при обращении в Центр занятости онлайн регистрация в качестве безработного и назначение пособия будут производиться в обычном режиме (указанном выше) — в зависимости от основания увольнения. Это же касается продолжительности выплат, о которой пойдет речь дальше.

Как долго будут платить? В общем случае продолжительность выплаты пособия по безработице не превышает 360 календарных дней в течение двух лет со дня назначения такого пособия.

Но уволенным по соглашению сторон и по собственному желанию без уважительных причин указанный срок сокращен на 90 календарных дней. То есть они могут получать пособие по безработице не более чем 270 календарных дней. При этом в случае увольнения по соглашению сторон сокращают последние дни от даты регистрации, а в случае увольнения по собственному желанию без уважительных причин — первые дни от даты регистрации. Отметим, что на такие первые дни как раз и приходится выплата пособия по безработице в размере 100 %. Поэтому пособие будет начисляться с 91-го дня после регистрации в Центре занятости и составлять только 80 % от возможного размера.

Для наглядности приведем изложенную информацию в таблице.

Пособие по безработице в послекарантинный период

Критерий

Основание для увольнения

по соглашению сторон

( п. 1 ч. 1 ст. 36 КЗоТ )

по собственному желанию

при наличии уважительных причин

без уважительных причин

Размер пособия по безработице

100 % определенного размера*

100 % определенного размера

80 % определенного размера

Начало выплаты пособия по безработице

с 8-го дня после регистрации в качестве безработного

с 8-го дня после регистрации в качестве безработного

с 91-го дня после регистрации в качестве безработного

Продолжительность выплаты пособия по безработице

270 календарных дней

360 календарных дней

270 календарных дней

* С последующим уменьшением.

Как видите, самым удобным и выгодным вариантом будет увольнение по собственному желанию по уважительным причинам. Оно дает шанс получить пособие по безработице незамедлительно, в полном размере, и на более продолжительный период времени.

Если же вы не желаете связываться с этими уважительными причинами, то для вас может быть более привлекательным увольнение по соглашению сторон.

С выгодами разобрались. Теперь разберемся в том, как же оформляется то или иное увольнение.

FINCLUB Финансовый клуб

  1. Главная /
  • Новости

Кабмин упростил получение пособия по безработице на время карантина

29 марта на внеочередном заседании Кабинет министров упростил получение пособия по безработице на период карантина. Об этом сообщает в Telegram-канале премьер-министра Дениса Шмыгаля.

«Отныне регистрация безработных будет осуществляться с первого дня после подачи соответствующего заявления в Центр занятости. Назначение выплаты в таком случае так же будет осуществляться с первого дня регистрации», — говорится в сообщении.

Дополнено в 9:27. Как уточняют в Министерстве экономики, на время карантина отменяется семидневный период для поиска подходящей работы. «Лицу сразу будет предоставляться статус безработного без необходимости в течение 7-ми дней посещать собеседования с работодателями», — отмечают в министерстве.

Кроме того, зарегистрированные безработные не должны посещать службу занятости в течение 30 и более календарных дней, так как коммуникация с работниками службы занятости будет происходить дистанционно — по телефону, электронной почте.

  • По оценкам ТПП, количество безработных в Украине в период карантина фактически увеличилось на 0,5-0,7 млн до 2,0-2,2 млн человек.
  • В США с 16 по 21 марта количество безработных выросло на 3 млн.
  • По прогнозам Международной организации труда (МОТ), около 25 млн человек могут остаться без работы из-за пандемии коронавируса.
  • Экс-министр экономики Тимофей Милованов считает, что из-за карантина в Украине без работы могут остаться 170 000-500 000 человек.

Добавить комментарий

Ваш адрес электронной почты не будет опубликован.