Особый порядок выплаты

Россиянам на карантине будут оплачивать «больничные» в особом порядке

Москва. 16 марта. INTERFAX.RU — Премьер-министр РФ Михаил Мишустин назвал задачи в сфере здравоохранения первоочередными, поручил обеспечить особый порядок оплаты больничных листов для граждан на карантине.

Об этом глава правительства заявил на оперативном совещании с вице-премьерами в понедельник. Кроме того, Мишустин поручил вице-премьеру Татьяне Голиковой и главе Минфина Антону Силуанову создать фонд для премирования отличившихся в борьбе с коронавирусом врачей.

Он также распорядился обеспечить сотрудников медицинских учреждений, которые связаны с работой по профилактике коронавируса, дополнительными стимулирующими выплатами.

Мишустин на совещании выразил уверенность, что принимаемые государством меры и ответственное отношение граждан к здоровью помогут оперативно стабилизировать ситуацию с коронавирусом.

Он призвал граждан отнестись с пониманием к принимаемым мерам. «Чем организованнее и ответственнее мы пройдем этот непростой период, тем быстрее справимся с этой угрозой и сможем нормализовать ситуацию», — сказал Мишустин.

Он напомнил, что коронавирус угрожают в первую очередь пожилым людям и лицам с хроническими заболеваниями. «Самоограничение, которое сейчас необходимо, направлено прежде всего на профилактику. Мы стараемся работать на упреждение, принимаем хоть и жесткие, но абсолютно оправданные меры, чтобы защитить наших граждан», — сказал премьер.

По последним данным, в России 63 человека заразились Covid-19, сообщил федеральный оперативный штаб по предупреждению распространения в стране COVID-19.

Особый порядок выплаты

Упрощенка, N 2, 2008 год
Рубрика: Юрист — бухгалтеру

Н.А.Теплова,
Эксперт журнала «Упрощенка»

Любому бухгалтеру приходится начислять социальные пособия, но правила при упрощенном и общем режимах значительно различаются. Как начисляются пособия при УСН, как их учесть и облагаются ли они налогами, сейчас выясним

Н.А.Теплова, эксперт журнала «Упрощенка»

Федеральными законами от 29.12.2006 N 255-ФЗ (далее — Закон N 255-ФЗ), от 19.05.95 N 81-ФЗ (далее — Закон N 81-ФЗ) и от 12.01.96 N 8-ФЗ (далее — Закон N 8-ФЗ) установлены следующие виды выплат по обязательному социальному страхованию:

— пособие по временной нетрудоспособности;

— пособие по беременности и родам;

— единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности;

— единовременное пособие при рождении ребенка;

— ежемесячное пособие по уходу за ребенком;

— пособие на погребение или возмещение стоимости ритуальных услуг из гарантированного перечня.

«Упрощенцы» (как и все остальные работодатели) обязаны выплачивать все виды предусмотренных законом пособий в обычном порядке. Только пособия по временной нетрудоспособности начисляются у них по-особому, из двух источников: ФСС и средств работодателя. Все остальные государственные пособия полностью финансируются за счет бюджета социального страхования.

Особый порядок начисления детских пособий принят в Хабаровском крае

27 апреля. Interfax-Russia.ru — Новый порядок выплаты пособий для малоимущих семей с детьми возрастом от 3 до 7 лет принят в Хабаровском крае на период ограничительных мер, связанных с коронавирусом, сообщает пресс-служба правительства региона.

«При выплате пособия на ребенка от 3 до 7 лет не будут учитывать доходы безработного члена семьи за 12 месяцев», — говорится в сообщении.

Кроме того, такие доходы не будут брать в расчет «при назначении ежемесячной выплаты в связи с рождением первого ребенка, заключении социального контракта и единовременной материальной помощи гражданам, оказавшимся в бедственном положении в связи с трудной жизненной ситуацией».

Уточняется, что такой порядок начисления пособия будет действовать до конца текущего года, но статус безработного у гражданина должен быть закреплен официально.

Право на ежемесячную выплату имеют семьи, в которых доход на одного человека не превышает величину прожиточного минимума, установленную в среднем на душу населения за второй квартал предшествующего года. В Хабаровском крае это 14 тыс. 369 руб. Сама выплата составит 7 тыс. 590 руб.

«По предварительным расчетам, эту выплату в крае получат более 13 тыс. хабаровских семей, в которых воспитывается более 20 тыс. детей», — сообщает пресс-служба.

Смотрите так же:  Госуслуги по номеру телефона на выплаты

Заявления на эту меру поддержки начнут принимать не позднее 1 июня 2020 года.

Поручение оказать поддержку населению в условиях распространения коронавируса поручил президент РФ Владимир Путин. 26 марта в своем обращении глава государства обозначил комплекс мер поддержки для населения и бизнеса из-за ограничительных мероприятий, связанных с распространением коронавирусной инфекции. Так, Путин распорядился поддержать социально незащищенных граждан, в частности семьи с детьми от 3 до 7 лет, и на месяц раньше ( в июне — ИФ) выплатить им денежные пособия.

Как сообщалось, на социальные выплаты безработным в трехлетнем федеральном бюджете предусмотрено 54,3 млрд рублей. На выплаты пособий в рамках постановления правительства от 17 апреля 2020 года дополнительно потребуется 33,36 млрд рублей.

Мишустин поручил обеспечить особый порядок оплаты больничных на карантине

Гражданам, которые находятся на карантине из-за подозрения на коронавирус, будет обеспечен особый порядок оплаты больничных листов. Соответствующее поручение дал премьер Михаил Мишустин на совещании с вице-премьерами.

Помимо этого, он распорядился создать фонд для премирования врачей, которые отличились в борьбе с коронавирусной инфекцией.

В начале марта «Известия» сообщили, что депутат Госдумы Андрей Ветлужских («Единая Россия») предложил увеличить пособие по временной нетрудоспособности для тех, кого направили на карантин. Он направил проект с соответствующими поправками в Минтруд.

В ответ на это в ведомстве заявили, что работодатели продолжат оплачивать больничный в связи с карантином как больничный, выданный по болезни. Министерство сочло, что оснований для изменения порядка выплат в настоящий момент нет. В Минздраве заняли похожую позицию, отметив, что действующее законодательство не предусматривает компенсацию разницы между зарплатой и больничным во время нахождения на карантине.

По данным оперативного штаба, по состоянию на 15 марта общее число зараженных коронавирусной инфекцией в России составило 63 человека.

Мишустин поручил обеспечить выплаты врачам и особый порядок оплаты больничных на карантине

МОСКВА, 16 марта. /ТАСС/. Премьер-министр РФ Михаил Мишустин поручил в понедельник обеспечить особый порядок оплаты больничных гражданам, находящимся на карантине, а также стимулирующие выплаты медработникам, работающим над профилактикой распространения коронавируса.

«Поручаю обеспечить особый порядок оплаты больничных листов для тех, кто находится на карантине, а также обеспечить сотрудников медицинских учреждений, связанных с работой по профилактике коронавируса, дополнительными стимулирующими выплатами», — сказал Мишустин на оперативном совещании.

Премьер также поручил вице-премьеру Татьяне Голиковой и министру финансов Антону Силуанову «создать специальный фонд для премирования врачей, которые, рискуя своей жизнью и здоровьем, особо отличились в борьбе с коронавирусом».

Мишустин также призвал граждан с пониманием отнестись к мерам, принимаемым в связи с распространением коронавируса, беречь друг друга и заботиться о своем здоровье. На совещании с вице-премьерами он выразил уверенность, что это позволит оперативно стабилизировать ситуацию с инфекцией.

«Хотел бы еще раз обратиться к нашим гражданам: коронавирусная инфекция угрожает прежде всего пожилым людям и тем, кто имеет какие-то заболевания, особенно хронические», — сказал Мишустин, отметив, что об этом свидетельствует в том числе опыт стран, столкнувшихся с эпидемией. Как подчеркнул премьер, необходимые самоограничения направлены прежде всего на профилактику.

«Мы стараемся работать на упреждение, принимаем хоть и жесткие, но абсолютно оправданные меры, чтобы защитить наших граждан. Прошу отнестись к этому с пониманием», — подчеркнул премьер. «Чем организованнее и ответственнее мы пройдем этот непростой период, тем быстрее мы справимся с этой угрозой и сможем нормализовать ситуацию. Прошу вас помогать и беречь друг друга, уверен, что ответственное отношение к своему здоровью вместе с теми мерами, которые предпринимает сейчас государство, позволит нам оперативно стабилизировать ситуацию», — добавил он.

Смотрите так же:  График выплаты пенсии на сентябрь месяц

Минтруд предложил особый порядок оплаты труда и увольнений

Это — временные правила, которые, в случае утверждения будут действовать только в течение нынешнего года. Сейчас документ поступил на рассмотрение в Российскую трехстороннюю комиссию.

В частности, в них объясняется, когда может быть применена такая мера, как простой. Эта мера может применяться только к работникам, на которых не распространяются ограничительные меры, связанными с особыми обстоятельствами.

«Временная приостановка работы, вызванная обстоятельствами, указанными в части второй статьи 72.2 Трудового кодекса Российской Федерации, в частности, эпидемией или любыми исключительными случаями, ставящими под угрозу жизнь или нормальные жизненные условия всего населения или его части, является простоем по причинам, не зависящим от работодателя и работника, и оплачивается в размере не менее двух третей тарифной ставки, оклада (должностного оклада), рассчитанной пропорционально времени простоя.

Если простой не связан с мероприятиями по предотвращению эпидемии, а является простоем по вине работодателя, то он оплачивается в размере не менее двух третей средней заработной платы работника», — говорится в документе.

В отношении работников, на которых распространяются ограничительные меры, простой введен быть не может. В официально установленные нерабочие дни размер зарплаты должен соответствовать тому, который работник получил бы, если бы отработал эти дни полностью.

Работникам, оплачиваемым сдельно, в период ограничительные мер полагается вознаграждение, определяемое локальным нормативным актом работодателя. Порядок и условия назначения стимулирующих выплат прописываются в нормативных актах работодателя либо определяются коллективными или трудовыми договорами.

Работникам, на которых не распространяются ограничительные меры, оплата производится в обычном размере. Зарплату нельзя будет задерживать, ссылаясь на особые условия. Для того, чтобы люди могли ее вовремя получить, сотрудники отделов кадров и бухгалтерии должны приезжать на работу и вовремя производить начисления и расчет с сотрудниками.

В случае предоставления ежегодного оплачиваемого отпуска вне утвержденного графика отпусков оплата отпуска производится в срок, устанавливаемый по соглашению сторон. Если отпуск пришелся на нерабочие дни, то он продлеваться не будет. Но по соглашению сторон его можно перенести на другой срок. Временная нетрудоспособность в связи с карантином не является основанием для продления или перенесения отпуска.

Прекращение трудовых отношений с работником, на которого распространяются ограничительные мероприятия, осуществляется по инициативе работника (по собственному желанию) или по соглашению сторон.

В случае сокращения численности или штата работников, если истекает срок уведомления в период действия ограничительных мероприятий, увольнение производится в ближайший следующий за окончанием данного периода рабочий день.

При изменении условий трудового договора, режима работы по инициативе работодателя, в том числе введения режима неполного рабочего дня (смены) и (или) неполной рабочей недели, уведомление сотрудников производится в срок не позднее чем за две недели.

Работник может быть переведен без его согласия на три месяца на другую работу у того же работодателя: для предотвращения или устранения последствий эпидемии или любых исключительных случаев; в случаях простоя либо замещения временно отсутствующего работника. При этом перевод на работу, требующую более низкой квалификации, допускается только с письменного согласия работника.

При указанных переводах оплата труда работника производится по выполняемой работе, но не ниже среднего заработка по прежней работе.

Работника могут отправить на удаленку, но только при наличии технических и организационных возможностей для выполнения соответствующей работы. В приоритетном порядке на работу в удаленном режиме переводятся беременные женщины, родители с малолетними детьми, инвалиды.

Для изменения режимов рабочего времени издается соответствующий приказ (распоряжение) работодателя на основании заявления работников, в котором отражается время начала и окончания работы, продолжительность рабочего дня и другие (при необходимости) условия. Если необходимо совмещать удаленку и работу в офисе, то составляется график работы и данное условие отражается в приказе о переходе на удаленную работу, с которым необходимо ознакомить работника под роспись.

Смотрите так же:  Новости выплата компенсации

Уведомление работника об окончании удаленной работы (если срок не установлен в приказе) производится установленным у работодателя способом взаимодействия, но не позднее чем за три рабочих дня до момента возвращения в офис.

Заработная плата в период удаленного режима работы при сохранении обязанностей, которые возложены на работника, не уменьшается.

Особый порядок назначения пенсий планируют продлить

Пенсионный фонд России планирует продлить особый порядок назначения и продления пенсий и иных социальных выплат, введённый в связи с распространением коронавирусной инфекции, до конца сентября. Ранее предполагалось, что он будет действовать до конца июля. Соответствующий проект приказа размещён для общественного обсуждения на федеральном портале нормативно-правовых актов, пишет портал argumenti.ru.

«Если проект документа будет принят, беззаявительно будут продлеваться некоторые виды пенсий. К ним, в частности, относятся пенсия по потере кормильца при достижении получателем возраста 18 лет и повышенная фиксированная выплата к страховой пенсии за иждивенца старше 18 лет, социальная пенсия, пенсия по инвалидности. Также до 1 января 2021 года будет работать порядок беззаявительного продления в отношении повышенной фиксированной выплаты к страховой пенсии для граждан, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях», – говорится в сообщении.

Для других выплат ПФР будет действовать порядок, подразумевающий подачу заявления в электронном виде и дальнейшее подтверждение информации по телефону. Это коснётся выплат гражданам, которые ухаживают за инвалидами и пожилыми людьми старше 80 лет, детьми-инвалидами и инвалидами детства I группы.

Особый порядок рассмотрения уголовного дела не для тяжких преступлений

С 31.07.2020 вступили в силу изменения в норму Уголовно-процессуального кодекса РФ, регламентирующую условия рассмотрения уголовного дела в особом порядке.

Ранее при полном признании вины и наличии ходатайства обвиняемого о постановлении приговора без проведения судебного разбирательства суд мог вынести приговор по любому преступлению, наказание за которое по Уголовному кодексу РФ не превышало 10 лет лишения свободы.

Теперь особый порядок рассмотрения возможен только по уголовным делам небольшой и средней тяжести.

Преступлениями небольшой тяжести признаются умышленные и неосторожные деяния, за совершение которых максимальное наказание не превышает 3-х лет лишения свободы.

Преступлениями средней тяжести — умышленные деяния, за совершение которых максимальное наказание не превышает 5 лет лишения свободы, и неосторожные деяния, максимальное наказание за которые не превышает 10 лет лишения свободы.

Мишустин продлил особый порядок выдачи больничных для работающих пенсионеров из-за карантина

Премьер-министр РФ Михаил Мишустин подписал постановление о продлении особого порядка выдачи больничных листов для работающих пенсионеров из-за карантина. Об этом говорится на сайте правительства РФ по итогам президиума Координационного совета при правительстве по борьбе с распространением новой коронавирусной инфекции на территории Российской Федерации.

«Сегодня подписано постановление, которое продлевает особый порядок выдачи больничных листов в связи с пребыванием на карантине для работающих пенсионеров. Он будет действовать до 30 апреля включительно. В это время больничные листы могут оформляться дистанционно», — сказал Мишустин.

Он отметил, что работодатели обязаны предоставить в Фонд социального страхования списки сотрудников, которым положены такие бюллетени. Выплаты по этим больничным листам получат около 2 млн человек. Для этого из средств Фонда социального страхования будет выделено более 21 млрд руб.

«Эти меры помогут оказать работающим гражданам старшего возраста финансовую и социальную поддержку во время самоизоляции», — резюмировал Мишустин.

СМИ информационное агентство «Агентство городских новостей «Москва» зарегистрировано в Федеральной службе по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций. Свидетельство о регистрации средства массовой информации Эл № ФС77-53980 от 30 апреля 2013 г.

Добавить комментарий

Ваш адрес электронной почты не будет опубликован.